Suivez-nous sur :

  facebook twitter youtube newsletter twitter twitter

 

Horaires :
Lundi à vendredi
7h30-16h00
(journée continue)

Sur rendez-vous uniquement :
Téléphone : 40 416 500 
Email : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
Aucun rendez-vous ne sera donné sur place.
L’usager devra porter un masque.
L’usager devra se présenter seul.

Standard : +689 40 416 500
FAX : +689 40 419 242

 

Rapport : "Le diabète : un défi vital pour la Polynésie"

P1 CESEC V1

pdf Rapport "Le diabète : un défi vital pour la Polynésie"

Rapport synthétique de la Conférence des 40 ans du CESC

Page 1 de Livret 40 ans CESC vf

pdf Rapport synthétique de la Conférence du CESC du 11 juillet 2017

La reconnaissance par l'Etat des droits des victimes des essais nucléaires français

Rapport 139 CESC

Rapport n° 139/CESC du 15-11-20062.8 Mo

Réforme et modernisation du statut de patenté ou entrepreneur individuel en Polynésie française

Rapport153

pdfRapport153-CESC.pdf1.34 Mo

L'avenir de la Polynésie française face à une gouvernance durable de son patrimoine marin

Rapport-152-CESC-patrimoine-marin

pdfRapport n° 152/CESC du 21/01/20154.30 Mo

L'implantation de jeux de casino en Polynésie française

pdfRapport 149-CESC803.66 Ko

L'emploi des jeunes en Polynésie française

pdfTélécharger PDF4.52 Mo

Feuilletez le document

L'aménagement des plages publiques

 Télécharger PDF 3.08 Mo

Le sport en Polynésie française

pdfTéléchargez le PDF4.03 Mo

Rapport sur la réforme de la PSG

pdfTéléchargez le PDF2.12 Mo

Feuilletez le document

Rapport d'activité 2019

1 Couv avant officiel

pdfRapport d'activité 2019

Rapport d'activité 2018 du CESC

pdf Rapport d'activité 2018

Rapport d'activité 2017 du CESC

 Couv avant WEB

pdf Rapport d'activité 2017

Rapport d'activité 2016 du CESC

Rapport d'activité 2016 du CESC

pdfRapport d'activité 20162.34 Mo

Rapport d'activité 2015 du CESC

Rapport d'activité 2015 du CESC

pdfTélécharger le PDF2.19 Mo

RAPPORT D'ACTIVITE 2014

pdfRapport d'Activité 20141.59 Mo

Bilan d'activité 2012

pdfTéléchargez le PDF14.18 Mo

Bilan d'activité 2011

bilan-activite-2011-cesc

pdfTéléchargez le PDF10.28 Mo

Bilan de mandature 2009-2013

Bilan de mandature 2009-2013

pdfBilan de mandature 2009-20133.97 Mo

Organismes

Secteur des transports aériens et maritimes locaux (CAP/ATAL)

Sa composition :

Syndicat professionnel formé de personnes morales et physiques.

Son objet :

Il a pour but d'étudier, de défendre et de sauvegarder les intérêts de ses adhérents, à titre individuel comme à titre collectif, et en particulier :

-   d'assurer par tous les moyens légaux, la sécurité, le libre exercice et le développement de leur activité ;

-   de permettre la représentation collective de ses membres devant toute personne physique ou morale publique ou privée ;

-   d'aider de ses conseils les membres qui s'adressent à lui ;

-   de veiller à ce que chaque membre observe vis-à-vis de ses collègues toutes les règles d'une saine et loyale concurrence et de resserrer les liens de confraternité entre ses membres ;

-   de diffuser par tous les moyens à ses adhérents l'information et les renseignements pouvant les éclairer dans l'exercice et la continuité de leur activité ;

-   et d'une manière générale :

  • de défendre et de représenter ses adhérents sur toutes les questions les concernant directement ou indirectement au niveau de la commune, du territoire ou de l'Etat ;

de faire tous les actes autorisés par les lois et conformes à son objet.

Association Française des Banques/comité de Polynésie française (AFB/CPF)

Sa composition :

Comité rassemblant les établissements de crédit adhérant directement à la Fédération Bancaire Française (FBF) au niveau national et ceux affiliés aux organes centraux des groupes de banques coopératives ou mutualistes, adhérents de la FBF, dès lors qu'ils exercent une activité dans le périmètre couvert par le Comité des banques, à raison d'un seul représentant par établissement membre du Comité.

Son objet :

Il a pour objet de représenter et de défendre les intérêts de la profession bancaire conformément à l'objet de la Fédération Bancaire Française. Cet objectif s'inscrit dans le cadre de la FBF et porte notamment sur les questions spécifiques au niveau de la Polynésie française.

Dans le cadre de cet objet social, le Comité assure les misions suivantes :

-   représentation de la profession en Polynésie française auprès des différentes institutions ou commissions ;

-   porte-parole de la FBF et information des publics extérieurs, en particulier vers les médias et les élus ;

-   animation et échanges au sein de la communauté bancaire sur les sujets d'intérêt collectif ;

-   organisation d'actions de communication externe et promotion de la profession bancaire.

Chambre syndicale des métiers du génie civil et des travaux publics (CSMGCTP)

Sa composition :

Association syndicale formée de personnes morales ou physiques, exerçant un métier de génie civil, des travaux publics et du bâtiment et concourant au même but.

Son objet :

Le syndicat a pour objet tout actes autorisés par la loi et notamment :

-   défendre les intérêts généraux du Syndicat ;

-   étudier toutes questions s'y rattachant, économiques, industrielles, commerciales, etc ... ;

-   représenter et défendre les intérêts généraux des membres du syndicat auprès des différents services administratifs, organismes assimilés et autorités du territoire de la Polynésie française et de la Métropole, et d'une façon générale de tenir le contact avec lesdites administrations et d'ester en justice.

Syndicat des industriels de Polynésie française (SIPOF)

Sa composition :

Syndicat constitué d’entreprises relevant ou pouvant relever du secteur industriel et exerçant leur activité dans le territoire de la Polynésie française.

Son objet :

Le Syndicat des Industriels de la Polynésie Française a pour objet, sans que cette énumération soit limitative :

-   de défendre leurs intérêts généraux ;

-   d'étudier toutes questions d'ordre économique, professionnel et social se rapportant à l'industrie ;

-   d'établir une représentation officielle auprès des pouvoirs publics, des associations ou fédérations de tous groupements ainsi que des tiers, pour toutes questions intéressant leurs professions ;

de faciliter l'étude de toutes questions concernant les adhérents par la centralisation de renseignements de toute nature et la réunion de toute documentation.

MEDEF Polynésie française

Sa composition :

Association d’organisations ou d’associations professionnelles ou interprofessionnelles régulièrement déclarées dans le Pays.

Son objet :

Le MEDEF Polynésie française a pour mission permanente de mener une action commune en faveur du progrès économique et social du Pays en apportant son soutien au développement des entreprises individuelles et commerciales, au bénéfice de l'intérêt général, de tous ceux qui y travaillent, des investisseurs et des consommateurs.

A ce titre, il lui incombe :

  1. de promouvoir les progrès et la gestion des entreprises, notamment par la réalisation et la diffusion de toute étude économique et sociale nécessaire.
  2. d'assurer la coordination et la défense de l'ensemble de ses membres :

-  auprès des pouvoirs publics et autres organisations économiques et sociales ne relevant pas de son autorité ;

-  auprès de l'opinion publique par une large information ;

-  auprès des confédérations et syndicats d'employés et de cadres en vue du progrès économique et social.

      3. d'assurer la cohésion indispensable entre tous ses membres et, à cet effet :

-  d'organiser les liaisons et la coopération permanente de tous ses adhérents en fonction de la politique générale qu'ils ont définie avec lui et dont ils sont responsables pour sa mise en application en ce qui les concerne ;

-  de les informer largement ;

-  de confronter les informations réciproques et régler leurs différends éventuels ;

-  d'organiser et d'harmoniser son action avec les autres confédérations patronales représentatives.

      4. d'apporter à ses adhérents tous concours et services en vue d'accroître l'efficacité de l'ensemble de l'organisation professionnelle et, d'une manière générale, d'accomplir tous les actes se rattachant à son objet et de se doter de tous moyens pour y parvenir.

Suivez-nous sur :

  facebook twitter youtube newsletter twitter twitter

 

Horaires :
Lundi à vendredi
7h30-16h00
(journée continue)

Sur rendez-vous uniquement :
Téléphone : 40 416 500 
Email : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.
Aucun rendez-vous ne sera donné sur place.
L’usager devra porter un masque.
L’usager devra se présenter seul.

Standard : +689 40 416 500
FAX : +689 40 419 242